Карьерный гамбит: почему иногда стоит понизить грейд
В этом выпуске разговариваем с бывшими российскими менеджерами, которые согласились стать рядовыми сотрудниками в международных компаниях. Зачем они н...
Оффер за 1,5 месяца и собес в Google. Зачем развивать личный бренд
За полгода ведения блога на LinkedIn Эдуард набрал 4000 контактов и получил 50 входящих предложений о сотрудничестве. А репутация создателя конференци...
Хау мач из зе клок? Учим язык для работы
Итс лернинг инглиш о клок! Поиск работы за границей автоматически означает, что придется учить иностранный язык. А может даже два — для работы и для ж...
Нетворкинг как стратегия: обрастаем полезными знакомствами
Умение нетворкать — отдельный скилл, особенно полезный при поиске работы. Но как делать это правильно? Ходить на конференции и раздавать визитки всем ...
Дрыц-тыц, помогатор! Кто и как помогает найти работу?
Карьерные консультанты, коучи и менторы, писатели и рассылатели резюме, сервисы подбора вакансий и поиска работы под ключ. Индустрия «помогаторов» — л...
Релоканты, которые вернулись. И Ирина Якутенко — об эмиграции по-научному
Кирилл уехал с одним рюкзаком — и с ним же вернулся в Россию. Владимира релоцировали с семьей в Дубай — и он тоже возвращается. Но по другим причинам....
Релоканты, которые смогли. Выясняем, как дела у героев прошлого сезона
Мы вернулись! И не одни, а с героями прошлого сезона! Многие были в неопределенности: кого-то сократили, кому-то предложили релокацию, а кто-то прохо...
Как войти в профессию через стажировку
Максиму 19 лет, и первая компания, в которую он пришел на фуллтайм, — это Amazon. До Amazon Максим много стажировался, это и помогло ему получить нужн...
Как уйти из найма и открыть свой бизнес в эмиграции
Иногда поиск работы по профессии в штат требует слишком много времени и усилий, поэтому кандидаты ищут варианты, как зарабатывать не в найме. Л...
Как попасть в MAANG и стать заметным кандидатом для сотен компаний
MAANG — это самые крупные международные технологические бизнесы. На их рекрутинговые процессы ориентируются компании поменьше. Отбор в MAANG — очень п...