Основатель и главный методолог компании «Перформер»

В этом эпизоде продолжаем говорить про управление по ценностям с основателем компании «Перформер» — Евгением Лаптевым. И к нам присоединился главный методолог компании — Сергей Загумёнов, который помог разобраться в вопросах исследования темы ценностей. Вместе мы выяснили, зачем оформлять команды по ценностям. Поговорили о том, с чего компании следует начать работу по внедрению управления по ценностям и каких ошибок стоит избегать. А еще узнали, что делать, если сотрудник не соответствует ценностям компании — увольнять его ли нет.  
 
Перформер, b2b.theperformer.ru — IТ платформа цифровых решений для HR и маркетинга. Благодаря запатентованной методике она гарантирует точность, надежность и достоверность результатов анализа ценностного профиля сотрудника или клиента. 
 
Вы можете попробовать «Перформер» для своего бизнеса бесплатно — https://trial.theperformer.ru/web/welcome 
 
00:00 Мы начинаем!  
00:30 Знакомимся с Сергеем 
01:00 Зачем ценности руководителю?  
02:15 Чем занимается Сергей в «Перформере» 
04:30 Почем решили исследовать тему управления по ценностям 
06:55 В чем сложность оценки ценностей 
10:15 В чем преимущество «Перформера» 
13:20 Про методологию оценки ценностей 
15:40 Про подбор по ценностям 
17:40 Про нерадивых сотрудников и совпадение ценностей 
22:10 Как и зачем оформлять команды по ценностям 
27:00 Про баланс 
30:15 Как начать работу над ценностями внутри команды 
35:25 Что самое сложное в профессии Сергея и за что он любит свою работу 
38:15 Совет тем, кто хочет внедрять ценности в команды 
39:50 Благодарность гостям и до встречи в следующем выпуске! 
 
Команда: 
Ведущий, редактор, звукорежиссёр — Арсений Ростов; 
Проджект-менеджер — Дарья Лифанова; 
Продюсер — Виктория Витославская. 
 
Реклама 
ООО "ПЕРФОРМЕР" 
ИНН 5032337359 
2W5zFGkqpDW 
 
Подпишись на подкаст, чтобы не пропустить новые выпуски: https://redbarn.ru/podcast/rabotnik-mesyatsa/ 
 
—— 
Подкаст создан студией Red Barn (медиакомпания Double Day). 
Наш сайт — https://redbarn.ru | Связаться — [email protected]