Должна ли у компании быть сверхцель, помимо получения прибыли
Задача любого бизнеса — заработать денег, но должна ли у него быть более возвышенная цель? В этом выпуске разбираемся, нужна ли компании миссия. Как н...
Стоит ли говорить сотрудникам о том, что у компании проблемы
В этом выпуске обсуждаем сложную тему: стоит ли руководителю делиться с сотрудниками тем, что у компании проблемы. Чем полезна такая открытость, а ког...
Как работать с молодыми сотрудниками
Чем отличается подход к работе у миллениала и зумера. Правда ли, что миллениалы толерантнее к стрессу. Где проявляется гибкость и мобильность зумеров....
Стоит ли отпускать сотрудников работать удаленно
Плюсы и минусы удаленной работы. Какие ошибки можно допустить при организации удаленки. Правила удаленной работы: как контролировать сотрудников и нал...
Как решать проблему дефицита квалифицированных кадров
Где искать хорошие кадры и чем их привлечь — обсуждаем в сегодняшнем выпуске. Нужен ли компании рекрутер и hr и может ли один человек совместить эти д...
Всегда ли повышение зарплаты способствует мотивации сотрудников
В этом выпуске ведущие говорят о том, зависит ли мотивация сотрудников напрямую от размера заработной платы. Есть ли зарплатный «потолок», после котор...
О чем нужно знать, сотрудничая с фрилансерами в 2024 году
В этом выпуске разбираемся во всех нюансах работы с фрилансерами. Что выгодней — нанять фрилансера или полностью отдать работу на аутсорс? В чем особе...
Займы для сотрудников: за и против
В чем состоит закон Вебера — Фехнера? Какие факторы учитываются при решении о выдаче займа подчиненному? Как ссуды влияют на лояльность персонала? Мож...
Как найти главбуха, которому можно доверять
Можно ли искать главного бухгалтера через знакомых? Зачем уточнять, как часто соискатель проходит семинары? Почему нужно звонить предыдущему руководит...
Номинальный директор: почему не стоит соглашаться на эту роль
Для чего нанимают подставного директора? Кто несет уголовную ответственность за действия компании? Есть ли позитивные последствия у решения стать форм...